3分でわかる経営革新事例 #3

学びの場を提供することで社員を成長させていきたい

  • 2014年 09月30日

「モバイル文化創造業」を事業ドメインとする株式会社マイテックは、携帯電話の販売、携帯電話関連事業に特化した人材派遣業をはじめ、多角的にビジネスを展開しています。

PROFILE

株式会社マイテック

代表取締役 村上 保裕 さん(8期生)、執行役員 鈴木 一生 さん(8期生)、取締役 田代 昌史 さん(8期生)

「モバイル文化創造業」を事業ドメインとする株式会社マイテックは、携帯電話の販売、携帯電話関連事業に特化した人材派遣業をはじめ、多角的にビジネスを展開しています。
代表取締役の村上保裕さんは、 2012年、会社の更なる発展を目指し、ふたりの幹部社員とともに、プロジェクトマネジメントコースに入学しました。
これからも日本工大MOTに社員を入学させていくという村上さん。
学びの場を提供することで社員を成長させていきたいと言います。

CONTENTS

おすすめコンテンツ

3分でわかる経営革新事例

日本工大MOTの修了生が、どのように自分の会社・組織を改革・革新している事例を3分間のビデオにして、生の声を皆さんと共有しています。

その他のイベント

活躍する修了生

修了生の声を参考に、これから入学を検討されている方も、既に入学されている方も、本MOTにおける目標設定や人生の目標設定などに役立てて下さい。